Foxconn abandonne sa plainte contre deux journalistes du China Business News

Reporters sans frontières accueille avec satisfaction la décision prise, le 4 septembre 2006, par l'entreprise taïwanaise Foxconn, sous-traitant d'Apple, d'abandonner sa plainte en diffamation contre deux journalistes du China Business News qui avaient dénoncé, dans un article publié le 15 juin, les conditions de travail dans l'une de ses usines. L'organisation avait écrit au P-D.G d'Apple pour lui demander d'intervenir en faveur des reporters, qui risquaient une amende exorbitante. "Nous constatons que certaines entreprises sont conscientes de leurs responsabilités éthiques. Nous espérons que la façon dont Apple a géré cette crise servira de modèle aux autres géants de l'informatique et de l'Internet qui investissent en Chine, en particulier Yahoo!. Nous ne cessons de le répéter : il est possible de travailler dans ce pays sans renier ses valeurs. Nous appelons donc les sociétés étrangères à faire preuve de courage moral lorsqu'elles s'engagent sur le marché chinois", a déclaré Reporters sans frontières. ------------ 31.08.06 - Foxconn allège sa plainte contre les deux journalistes du China Business News Reporters sans frontières se félicite de la décision du fournisseur d'Apple en Chine, l'entreprise taïwanaise Foxconn qui poursuit deux journalistes en justice pour diffamation, de réduire sa demande de dommages et intérêts de 30 millions de yuans (3 millions d'euros) à 1 yuan symbolique (10 centimes d'euros). La Cour intermédiaire populaire de Shenzen a par ailleurs levé le gel des biens de Wang You et de Weng Bao. Ces deux journalistes du China Business News avaient dénoncé, dans un article publié le 15 juin, les conditions de travail dans une usine de Foxconn à Longhua (près de Shenzen - Sud). Reporters sans frontières tient également à saluer le rôle d'Apple dans cette affaire. L'entreprise américaine a déclaré qu'elle allait « régler ce problème en coulisses » après que l'organisation avait adressé, le 29 août, une lettre ouverte à son président, Steve Jobs, pour lui demander d'intervenir en faveur des deux journalistes. -------------- 29.08.2006 Apple doit défendre deux journalistes poursuivis en justice pour avoir dénoncé les conditions de travail chez l'un de ses fournisseurs Reporters sans frontières a écrit à l'entreprise américaine Apple pour lui demander d'intervenir auprès de la société Foxconn, son fournisseur pour la Chine, afin qu'elle renonce à poursuivre en justice deux journalistes du quotidien China Business News (Diyi Caijing Ribao). Wang You et Weng Bao avaient publié, le 15 juin 2006, un article dénonçant les mauvaises conditions de travail des ouvriers employés par Foxconn dans une usine d'assemblage de lecteurs mp3 iPods à Longhua (près de Shenzen - Sud). Après avoir fait geler leurs biens, l'entreprise de sous-traitance a engagé une procédure judiciaire contre les deux journalistes qu'elle accuse d'avoir « terni son image ». Foxconn réclame 20 millions de yuans (2 millions d'euros) de dédommagement à Wang You, et 10 millions de yuans (1 million d'euros) à Weng Bao. ----------------- 中文版本 Paris, le 29 août 2006 Monsieur, Reporters sans frontières, organisation internationale de défense de la liberté de la presse, vous prie de bien vouloir intervenir auprès de l'entreprise taïwanaise Foxconn, qui est votre fournisseur en Chine, pour qu'elle abandonne ses poursuites judiciaires contre les journalistes du China Business News (Diyi Caijing Ribao), Wang You et Weng Bao. Ces derniers avaient publié, le 15 juin 2006, un article dénonçant les mauvaises conditions de travail dans les usines de Foxconn. Suite à la requête formulée par l'entreprise taïwanaise auprès de la Cour intermédiaire populaire de Shenzen, les biens des journalistes - appartements, comptes en banque et voitures - ont été gelés le 10 juillet. Wang You et Weng Bao sont actuellement poursuivis en justice pour avoir « terni la réputation » de Foxconn et l'entreprise leur réclame 30 millions de yuans (3 millions d'euros) de dommages et intérêts. Nous savons qu'Apple s'est déjà saisi de ce dossier. En effet, suite à la publication dans le quotidien britannique Daily Mail, le 11 juin, d'un article sur cette affaire, votre société avait réagi en enquêtant sur les conditions de travail des ouvriers de Foxconn. Vous aviez alors découvert que votre fournisseur avait effectivement violé plusieurs points de votre code de conduite, notamment ceux qui concernent la durée de travail hebdomadaire et les jours de congé. Nous considérons que Wang You et Weng Bao n'ont fait que rendre compte de la réalité d'une situation et nous condamnons l'attitude de Foxconn dans cette affaire. Nous vous prions donc de bien vouloir intervenir en faveur des deux journalistes pour que le gel de leurs biens soit levé et que les poursuites engagées contre eux soient abandonnées. Confiant dans l'intérêt que vous voudrez bien porter à notre requête, je vous prie d'agréer, Monsieur, l'assurance de ma parfaite considération. Robert Ménard
Secrétaire général de Reporters sans frontières