Un (une) Responsable planification-suivi-évaluation

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Reporters sans frontières(RSF) est une organisation indépendante de défense et de promotion de la liberté, de l’indépendance et du pluralisme du journalisme. 

Son siège à Paris, ses sections à l’étranger, ses bureaux dans treize villes, dont Bruxelles, Washington DC, Berlin, Tunis, Rio, Londres, Taipei et Dakar, et son réseau de correspondants dans 130pays confèrent à RSF une forte capacité de mobilisation et d'interpellation et une influence importante sur le terrain.

 

Nous recherchons

Un (une) Responsable planification-suivi-évaluation

Votre mission 

Référent de la planification interne, vous pilotez la mise en œuvre du système de suivi-évaluation. Vous accompagnez la mise en place d’un ERP dont vous assurez le support technique. Vous élaborez des recommandations et mettez en œuvre et/ou adaptez les procédures, les outils, les indicateurs pour améliorer les process internes. Vous assurez, avec une chargé de projet, la gestion du cycle de projet et le respect des obligations contractuelles des différents projets de l’organisation financés par les bailleurs de fonds. 

Rattaché(e) à la directrice des ressources et du développement, vous supervisez le/la chargé de projet et assurez le lien avec les bailleurs de fond en lien avec le directeur des opérations.

Vos responsabilités principales seront :                                                                                      

 

Planification :

  • Réviser le cadre pluriannuel et les plans d’action au regard des stratégies de chacun des pôles, accompagner à la priorisation des actions réalisables sur l’année et identifier les cibles à atteindre
  • Élaborer les cadres de suivi annuels
  • Assurer la consolidation / la validation du calendrier des activités et du plan d’action de genre
  • Accompagner la direction du développement dans l’élaboration de projets 

 

Suivi :

  • A partir d’un diagnostic déjà̀ réalisé, proposer et mettre en place des outils, des process, des méthodes, des indicateurs pour améliorer la cohérence et l’harmonisation du suivi-évaluation réalisé par les équipes. Suivre les indicateurs d’activité et de résultats 
  • Garantir un traitement régulier de l’information collectée et partager des données traitées et analysées 
  • Assurer le suivi des projets et du plan d’action de genre
  • Coordonner l’élaboration du rapport annuel en lien avec le service communication
  • Suivre le déploiement de l’ERP et assurer son administration 

 

Évaluation :

  • Identifier les besoins existants et définir un cycle d’évaluation ainsi que les outils nécessaires.
  • Développer le cahier des charges pour des évaluations intermédiaires ou finales des projets et coordonner les évaluations extérieures 
  • Développer un système interne d’auto-évaluation 
  • Participer à l’élaboration des réponses aux appels à projets en lien avec la direction du développement 
  • Assurer le lien avec les bailleurs de RSF 
  • Garantir le respect des engagements bailleurs et de l’envoi des rapports narratifs 

 

Gestion de projets : en supervision du chargé de projets

 

Vous êtes :

 

F/H, diplômé (e) d’un Master (Bac+5), vous justifiez d’au moins cinq ans d’expérience en gestion de projets et suivi–évaluation et avez une connaissance approfondie des outils et méthode d’évaluation ainsi que du cycle de projet.

Autonome et proactif (ve) votre sens de l’initiative ainsi que votre rigueur vous permettront de réaliser un suivi de qualité́.

Votre aisance relationnelle et votre pédagogie vous permettent de mobiliser un réseau interne.

Réactif(ve),dynamique et agile, vous appréciez de travailler en mode projet avec les différents services de l’organisation

Vous avez une forte appétence informatique et travailler sur un PGI ou un ERP est une source de motivation. 

Sensibilisé(e)aux questions relatives à la liberté d’expression et aux droits de l’homme ainsi qu’à l’égalité des genres, vous avez une bonne connaissance des bailleurs institutionnels.

Votre anglais est courant aussi bien à l’écrit qu’à l’oral et vos capacités rédactionnelles sont reconnues.

 

Nous vous proposons :

Un CDI à partir de novembre 2019

Une équipe conviviale et enthousiaste de 40 personnes 

Des locaux en plein Paris

Une mutuelle et prévoyance prises en charge à 100%, tickets restaurant, 24 jours de RTT

 

 

Donc : 

Envoyez votre candidature CV et lettre de motivation à  [email protected]sous la référence PSE.